МРОТ в Московской области с июня 2022: размер по региональному соглашению и без

В Московской области в 2022 году реализуется Региональное соглашение о минимальной заработной плате. Какой МРОТ действует в Подмосковье с июня для работников коммерческих организаций и бюджетников?

Какой размер минимальной зарплаты в Московской области с июня 2022 года

В Подмосковье сегодня действует новое региональное Соглашение № 28 от 31.05.2022г, определяющее сумму минимальной заработной платы в месяц на человека в 2022 году.

Региональное Правительство, Союз организаций профсоюзов и объединение работодателей заключили его 31 мая 2022 года.

Соглашение вступило в силу с 1 июня 2022 г. и действует до принятия нового подобного договора.

Согласно документу, размер минимальной заработной платы в Московской области на 2022 год определен на уровне 17 930 рублей в месяц (п. 1 Соглашения).

Надо отметить, что на территории Подмосковья не действуют какие-либо повышающие районные коэффициенты, которые установлены за работу в особых климатических условиях в ряде других регионов России.

«Таким образом, месячная заработная плата человека, работающего на территории Московской области в 2022 году, не может быть  ниже этой суммы, при условии, что им полностью отработана норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности)», - говорит экономический обозреватель Top-RF.ru Дмитрий Данилов.

Эта сумма одинаково действует в Балашихе, Одинцово, Подольске, Люберцах, Раменском и других населенных пунктах МО.

Напомним, с января до конца мая 2022 года в Подмосковье действовало другое региональное Соглашение (№ 201 от 23.12.2021г). Согласно тому документу, размер минимальной заработной платы в Московской области с 01.01 до 31.05 был определен на уровне 16 300 рублей в месяц. Соглашение пришлось заключать заново после индексации федерального МРОТ на 10%.

Для сравнения, средняя зарплата в Московской области по итогам 2021 года составила 63 410 руб. в месяц (по данным Мосстата).

 

На кого распространяется МРОТ по соглашению, а на кого – нет?

Утвержденный региональным Соглашением минимальный размер зарплаты распространяется на работодателей – юридических лиц (организации) и физических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками и осуществляющих деятельность на территории Московской области.

Чтобы не исполнять установленные документом нормы, работодателям необходимо предоставить мотивированный письменный отказ от присоединения к нему.

! В тоже время данное Соглашение НЕ распространяется на организации, финансируемые из федерального бюджета.


Смотрите также:

- Лучшие города Подмосковья для проживания: рейтинг Минстроя >>

- Что означают буквы А S М J У телефонов Самсунг >>


Какой размер МРОТ в Московской области для бюджетников

Размер минимальной зарплаты для учреждений в Московской области, которые получают финансирование из федерального бюджета, установлен на уровне федерального МРОТ.

С июня 2022 году он равен 15 279 рублей в месяц (с 01.01 до 31.05 - 13 890 рублей).

Соответственно, минимальный заработок для «федеральных» бюджетников в Подмосковье в 2022 году на 2 651 руб. ниже, чем у работников коммерческих предприятий.

!В случае, если зарплата работников окажется меньше МРОТ, то работодателя могут привлечь к административной ответственности.

Почему МРОТ регулирует региональное соглашение

Регионы Российской Федерации наделены полномочиями самостоятельно устанавливать приравненный к федеральному или повышенный МРОТ. Для этого заключается трехстороннее соглашение между администрацией, объединениями работодателей и профсоюзов.

В Московской области этим правом пользуются уже много лет.


Смотрите также:

- Кто стал самым популярным исполнителем в России и мире >>

- Какие фильмы стали самыми кассовыми в этом году >>


МРОТ в Московской области по годам

Минимальный размер зарплаты в регионе для внебюджетного сектора составлял:

 с января 2022 года - 16 300 рублей в месяц (от 23 декабря 2021г № 201);

 с 1 августа 2021 года - 15 500 рублей (от 20 июля 2021 года № 64);

 с 1 ноября 2019 года - 15 000 рублей (от 31 октября 2019 года № 243);

 с 1 апреля 2018 года - 14 200 рублей. (от 1 марта 2018 года № 41).

Для организаций, финансируемых из федеральной казны, действовал общероссийский минимальный размер оплаты труда.

Размер МРОТ в Московской области

Какой МРОТ действовал в России в 2021 году и ранее

Минимальная заработная плата (МРОТ) – это гарантируемый федеральным законом размер месячной зарплаты за труд работника, полностью отработавшего норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда.

В прежние году федеральный МРОТ был равен:

• с 1.01 2021 г. — 12 792 руб.
• с 1.01 2020 г. — 12 130 руб.
• с 1.01 2019 г. — 11 280 руб.
• с 1.05 2018 г. — 11 163 руб.
• с 1.01 2018 г. — 9 489 руб.

Право работника на получение зарплаты не ниже МРОТ гарантируется Трудовым Кодексом. В соответствии со ст. 133 ТК РФ утвержденный МРОТ действует на территории всей страны и не может быть менее прожиточного минимума трудоспособного населения.

Смотрите также размеры минимальной пенсии в Московской области в 2022 году.

Последнее изменение Суббота, 25 Июнь 2022 14:24
Оцените продукт
(35 голосов)

Оставить комментарий

Оставляя комментарий на сайте, вы автоматически соглашаетесь с Политикой конфиденциальности

Подробнее »